Skip to main content
O Value Index é uma solução da BOOM criada para mensurar a presença dos valores organizacionais na experiência cotidiana das pessoas. Enquanto muitas organizações definem valores de forma aspiracional, o Value Index permite avaliar até que ponto esses valores são percebidos, vivenciados e reforçados no dia a dia da empresa. O objetivo é transformar valores corporativos em um indicador mensurável, permitindo acompanhar sua força, consistência e distribuição dentro da organização.

​
Como funciona

O Value Index utiliza um conjunto de afirmações construídas a partir dos valores definidos pela organização. Os participantes avaliam a frequência com que observam comportamentos, decisões e práticas associadas a cada valor no ambiente de trabalho. A partir dessas respostas, o sistema calcula um índice de aderência para cada valor e um resultado consolidado para a organização.
A análise deixa de medir apenas conhecimento ou concordância com os valores e passa a medir sua manifestação percebida na rotina das equipes.
Dashboard do Value Index mostrando o score consolidado, escala de classificação, evolução por ciclo, gráfico radar dos valores culturais e tabela comparativa entre liderança e liderados

Tela do Value Index com o score consolidado, escala de classificação, evolução por ciclo e comparativo de valores culturais

Gráfico radar dos valores culturais nas 10 dimensões, com as curvas de Liderança, Liderados e Média

Gráfico radar dos Valores Culturais, comparando as percepções de Liderança, Liderados e Média

​
Quando utilizar

O Value Index pode ser aplicado de forma independente ou complementar ao GPS.
  • Aplicado isoladamente: oferece uma leitura específica sobre a aderência cultural aos valores definidos pela organização.
  • Aplicado em conjunto com o GPS: permite comparar os valores declarados pela empresa com a cultura efetivamente percebida pelas pessoas.
Essa combinação amplia a capacidade de análise e contribui para identificar pontos de alinhamento e oportunidades de fortalecimento cultural.

​
O que o Value Index mede

O Value Index mede a presença percebida dos valores organizacionais por meio de comportamentos observáveis. A análise busca responder questões como:
  • Os valores estão presentes nas decisões da organização?
  • As lideranças reforçam esses valores no dia a dia?
  • As equipes reconhecem esses valores em suas interações?
  • Os valores são percebidos de forma consistente entre diferentes áreas e níveis hierárquicos?
Quanto maior a pontuação, maior a evidência de que os valores fazem parte da experiência organizacional.

​
Escala de interpretação

O Value Index utiliza a mesma escala de pontuação da BOOM, variando de 0 a 1000 pontos.

​
Análises disponíveis

O Value Index utiliza a mesma estrutura analítica presente nas demais soluções da BOOM. Além do índice geral, a plataforma disponibiliza análises por área, unidade, cargo, liderança, tempo de empresa e demais segmentações disponíveis no ciclo. Também é possível identificar grupos que fortalecem ou enfraquecem a percepção dos valores na organização.
Representam grupos que apresentam percepção superior à média da organização para determinado valor ou para o índice consolidado.Esses grupos contribuem para disseminar comportamentos alinhados à cultura desejada.
Para entender em profundidade a lógica de Defensores e Ofensores, consulte Defensores e Ofensores.

​
Como interpretar os resultados

O Value Index deve ser interpretado como um indicador da experiência cultural associada aos valores da organização.
  • Pontuações elevadas indicam que os valores estão presentes nas práticas percebidas pelas pessoas.
  • Diferenças significativas entre áreas, lideranças ou grupos podem indicar desafios de alinhamento cultural, comunicação ou aplicação dos valores no cotidiano.
A análise combinada entre pontuação, distribuição dos resultados e identificação de defensores e ofensores permite compreender como os valores estão sendo traduzidos em comportamentos concretos dentro da organização.
Mais do que medir o quanto os valores são conhecidos, o Value Index permite avaliar o quanto eles são vividos.